各班级、同学:
根据《关于印发〈浙江省老员工科技创新活动计划(新苗人才计划)实施办法(试行)的通知》(团浙联〔2010〕13号)的相关规定和要求,现将浙江省老员工科技创新活动计划(新苗人才计划)、2024年度项目申报事项通知如下:
一、2024年度项目申报
(一)申报流程
员工自主申报,依据学院专家评审结果,向学校报送所有申报材料(含推荐顺序)。学校成立新苗课题评审委员会,组织专家对学院推报项目进行评审,择优推荐至浙江省老员工科技创新活动计划(新苗人才计划)实施办公室。
(二)申报条件及对象
请严格按照关于印发《浙江省老员工科技创新活动计划(新苗人才计划)实施办法(试行)》的通知(见附件1)、关于进一步规范浙江省老员工科技创新活动计划(新苗人才计划)项目管理的通知(见附件2)要求,对申报项目进行评审。
1、申报条件
(1)项目申报人必须是浙江省高校全日制在校老员工,项目必须在本省的行政区域内实施。项目可采取个人或团队形式申报,团队每组人数不超过5人。鼓励专业交叉融合。每个项目均应有指导老师,团队指导老师由1-3人组成,指导老师须有中级以上职称。
(2)项目实施周期原则上不超过一年(老员工创新创业孵化项目期限一般为两年)。项目完成时间必须在项目申报人毕业离校前。
(3)申报项目必须包含实质性的科技成果,或者具有一定应用价值和商业潜力的创新创业创意。项目无知识产权归属纠纷。
2、申报对象
(1)老员工科技创新项目。申报对象为在校本专科生及其团队。旨在培育一批老员工创新研究成果。
(2)老员工科技成果推广项目。申报对象为在校本专科生、研究生及其团队。旨在培育一批具有一定应用价值和商业潜力的科技成果推广项目。
(3)老员工创新创业孵化项目。申报对象为在校研究生及其团队。旨在搭建老员工创新创业实践的指导、服务、交流平台,为研究生创业提供良好的场地环境、创业指导和培训等相关服务,培育和发现优质的科技经济项目和高素质的创新人才。
(三)有关事项
1、请注意:第一指导教师的项目指导数量,建议不超过2项。加强项目过程管理,严格把关专家评审、中期检查、经费使用管理、结题验收等环节,并做好相关材料存档工作。
2、本次新苗遴选推荐将以孵化“挑战杯”系列赛事项目为重点,将重点培育的“挑战杯”项目(含大小挑)纳入到新苗人才计划项目中,为“挑战杯”项目成果孵化提供资金支持。
3、综合考虑“挑战杯”历年成绩、学校高峰团队建设,酌情给予各学院不等数量的自主立项项目数量,详见下表。
学 院 | 自主立项项目数量 |
商学院 | 3 |
Ok138大阳城集团娱乐平台 | 2 |
马克思主义学院 | 2 |
教育学院 | 3 |
体育学院 | 1 |
人文学院 | 1 |
外国语学院 | 1 |
音乐学院 | 1 |
美术与设计学院 | 2 |
数理学院 | 3 |
电气与电子工程学院 | 3 |
计算机与人工智能学院 | 2 |
化学与材料工程学院 | 3 |
生命与环境科学学院 | 3 |
机电工程学院 | 3 |
建筑工程学院 | 1 |
苏步青学院 | 1 |
4、各学院最终立项数量将根据该学院“挑战杯”国赛成绩作调增,根据“挑战杯”参赛率、新苗延期结题情况作调减。
5、未成功立项项目择优推荐到大阳城集团娱乐APP网址员工科研课题优先立项。
(四)2024年度项目申报所需材料
1、项目申报书(附件3、4、5):所有参与院级评审的项目均需提交项目申报书电子版。项目申报书电子版(WORD版本,其中需师生签字、学院盖章的页面请完成签字盖章后,将该页面扫描成图片插入表格相应位置,调整好格式与大小,表格整体需美观、协调)。申报书文件以“负责人姓名+项目名称”重命名,项目名称无需加上书名号。
2、申报汇总表(附件6):电子版以“负责人姓名+项目名称+汇总表”重命名。
3、所有规范命名后的电子版本材料统一打包,重命名为“负责人姓名+项目名称+新苗材料”,于2024年1月5日16:00前发送至邮箱wzucxcylaw@163.com。
联系人:蒋老师 0577-86680918
附件:
附件1:关于印发《浙江省老员工科技创新活动计划(新苗人才计划)实施办法(试行)》的通知.pdf
附件2:关于进一步规范浙江省老员工科技创新活动计划(新苗人才计划)项目管理的通知.pdf
附件6:2024年浙江省老员工科技创新活动计划(新苗人才计划)-项目申报汇总表.xlsx
Ok138大阳城集团娱乐平台学工办
2023年12月12日